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第２７５１章 双线报送（第2页）

“从宏观层面讲先有管委会后有市委市正府，很多关系先天不足，打娘胎就没理顺，在这个方面省港务厅要负很大责任！”

卢小晨道，“市港务局全年要上报76张报表，其中至少60张表都采取双线报送即我报了，管委会那边也报；勋城、宛东那边港口众多，必须要由市港务局汇总上报，湎泷仅此一个港口，就算我不报或迟报省港务厅照样统计，带来的问题就是港务厅和湎泷港都可以无视我港务局的存在！可港务厅为何要双线报送呢？如果不信任市港务局干脆撤销好了，不是吗？管委会很多坏脾气坏习惯就是港务厅纵容的！对不起我可能有点激动，白书记。”

白钰出人意料道：“小晨做个统计，凡与管委会重复上报的一律不报！但该做的统计和汇总照做，报到市委就行了。如果省厅责问为何不报，就说被市委压下来了。”

“这个……”

卢小晨踌躇道，“把责任推到市委和白书记身上，不，不太好吧？我觉得还是走正式渠道反馈问题。”

“小晨挺有责任心和担当嘛！”白钰颇为欣赏地瞅瞅他，“不要紧，我就想省港务厅出面跟市委交涉，最好惊动省主要领导，那样才能彻底解决矛盾。老是这样睁只眼闭只眼一团和气，对矛盾视而不见，我们的工作就无法正常开展。先从报表上报入手，接下来逐个逐项地讨论，一定要把工作职责厘清说透！”

周一这一天从早上到傍晚接连不断地谈话，看似很简单，实则脑力、精力和体力消耗巨大。

白钰这种谈话并非新领导上任程式性谈话，了解情况，鼓舞士气，而是带有很强的目的性和深远布局。正因为此，事先肯定要有充分准备，再结合对方反应情绪灵活调整策略，对症下药。所以跟他谈话的市领导们都觉得吃力，其实白钰是另一种形式的吃力。

“走，去银秋滩。”

白钰边揉太阳穴边上车后吩咐道。

钟离良怔了怔，道：“白书记，这会儿时间有点晚等开到海边天快黑了，安全问题……可是白将军和蓝夫人反复关照的！”

“我约了人在那里见面，”白钰道，“没事，到时穿防弹衣再多带两把飞刀就够了。”

钟离良不肯发动车子，坚持道：“白将军要求出门身边不得低于三人，不信您打电话。”

白钰气结，道：“好小子竟敢妨碍市委书记公务，不要命了！不过说得也有道理，身在异乡随时随地不能放松警惕……跟管家团队联系一下，待会儿安排两个人在宿舍门口等我们。”

保镖们名义上属于管家团队，编制却在温小艺的保安公司，但因公司在湎泷市及港口的开设申报还没落地，暂时不便公开身份。

前往万亩银秋滩的路况很差，抵达滩涂海边时只剩一丝残阳半隐半露在乌黑的云朵间，周遭全是灰濛濛的看不清楚。

紧接着白钰等人便看到龙头岩上有位白衣飘飘的少女，迎着海风长发飞扬，纤细的手臂，修长姣好的身材，与黑黝黝沧桑古朴的岩礁构成一幅美丽的图画。海浪轻轻拍打岩石，似传来她清清淡淡、沁人心脾的体香。，！

职，从不同维度共同促进港口发展。”

“怎样打破目前港务局面临的困境？”白钰紧紧追问。

卢小晨终于领略到一周以来市领导、市直部门负责人都觉得跟白钰交流“很吃力”的原因所在——

节奏快、跳跃性强、全程不拖沓啰嗦全是干货。

比如从落座起谈湎口港与泷口港差异，到泷口港智能化建设，转到夏卫国的风格特点，再谈港务局职能，每个话题都能摊开来讲四十分钟到一个小时。白钰却点到为止迅速切换，遇到反应慢、对本职工作掌握不透彻的恐怕当场就得出洋相。

况且白钰的谈话风格决定了不允许你说官话、套话、场面话，每句都必须切中要害不然就要被他毫不客气打断。老实说，一场谈话下来真的不亚于参加了一次考试。

卢小晨沉吟片刻，道：“过去提到港务局困境，很多同志都归咎到屠书记身上，我认为这是不对的，或者说不完全对。”

“哦，小晨的观点很新颖，具体说说。”白钰微笑道。

“从宏观层面讲先有管委会后有市委市正府，很多关系先天不足，打娘胎就没理顺，在这个方面省港务厅要负很大责任！”

卢小晨道，“市港务局全年要上报76张报表，其中至少60张表都采取双线报送即我报了，管委会那边也报；勋城、宛东那边港口众多，必须要由市港务局汇总上报，湎泷仅此一个港口，就算我不报或迟报省港务厅照样统计，带来的问题就是港务厅和湎泷港都可以无视我港务局的存在！可港务厅为何要双线报送呢？如果不信任市港务局干脆撤销好了，不是吗？管委会很多坏脾气坏习惯就是港务厅纵容的！对不起我可能有点激动，白书记。”

白钰出人意料道：“小晨做个统计，凡与管委会重复上报的一律不报！但该做的统计和汇总照做，报到市委就行了。如果省厅责问为何不报，就说被市委压下来了。”

“这个……”

卢小晨踌躇道，“把责任推到市委和白书记身上，不，不太好吧？我觉得还是走正式渠道反馈问题。”

“小晨挺有责任心和担当嘛！”白钰颇为欣赏地瞅瞅他，“不要紧，我就想省港务厅出面跟市委交涉，最好惊动省主要领导，那样才能彻底解决矛盾。老是这样睁只眼闭只眼一团和气，对矛盾视而不见，我们的工作就无法正常开展。先从报表上报入手，接下来逐个逐项地讨论，一定要把工作职责厘清说透！”

周一这一天从早上到傍晚接连不断地谈话，看似很简单，实则脑力、精力和体力消耗巨大。

白钰这种谈话并非新领导上任程式性谈话，了解情况，鼓舞士气，而是带有很强的目的性和深远布局。正因为此，事先肯定要有充分准备，再结合对方反应情绪灵活调整策略，对症下药。所以跟他谈话的市领导们都觉得吃力，其实白钰是另一种形式的吃力。

“走，去银秋滩。”

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