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第三百零二章 历史遗留问题（第2页）
它们的历史都是比较悠久的。
以前第一医院没有那么大名声，医科大学附属医院也还没有建立。
这些卫生院还是相对比较庞大的。
起码经营得不错。
所以曾经在卫生院服役过，已经退休的人员有不少。
那些已经过世的就不提了，没有意义。
根据统计，活着的那般退休的医护人员，每个卫生院几乎都有近百人。
这近百人的退休金发放，养老金的发放，以及应该享受公立医院退休人员的福利等等，每年都是一笔不小的支出。
同样的，还有那群在职人员的工资，年终奖等。
可悲的是，每所卫生院的在职人员都没有退休人员多。
但就算是这样，在职的医护人员也有二三十人。
这二三十人的去留问题也是需要考虑的。
根据相关的规定。
卫生院，医院等机构都是盈利性的机构。
所有的内部医护人员的福利、工资问题都需要自给自足的。
所以，那些公立的卫生院不是没有可能承包出去。
而是历史的遗留问题太多。
如果不把一切问题都妥善处置，根本就不可能承包出去。
也没有人敢来承包。
陈正继续详细地为叶悠然解释道：
“就你现在所说的大学区的卫生院，这家卫生院的问题虽然不是所有的卫生院里最重的。”
“可是如果你要承包，首先你得把卫生院欠下的那笔外债还清。不少，那可是一千多万。”
“除了外债，你还要负责那些退休人员的退休金，养老金，直至终生。”
“在职人员比较好处理，能留用的留用，不能留用的给一笔失业补偿金遣散就行，但是他们的社保什么的，还得你来负责。”
陈正说完，叶悠然都傻了。
这……这也太那啥了吧？
难怪这些卫生院苟延残喘那么多年也没有人来承包。
一般的老板那里能承受？
如果只是一次性补偿多少钱，那还好说。
毕竟一次交清，以后就完事儿了。
居然还要负责那些退休人员的养老问题，直至终生。
在职人员的社保什么的也要负责。
特别是那些在卫生院居住的老员工。
你把人家赶出去，还要给人家负责一套房子。
不知道的还以为这是人性化，为民负责到底。
可实际上这太不公平了。
这些卫生院的医生不为。
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