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第一千三百九十四章 团队协作方正途（第2页）

“财帛动人心啊，我不想这些，就怕忍不住伸手。”黄纶说出自己的情况。

好多钱，以前从来没见过的，如流水一般进到衙门账上。

即便知道有人盯着，还是动心。

“要多想想驶远县的晏氏，一想到他们，你就悟了。”黄岸就不想那些钱。

他指望着升官，升官才能光宗耀祖。

“李家庄子培养出来的官员，着实了得，官儿，还能那样当。我的额外俸禄高，居然能卖字。”

黄纶说起卖字，脸红。

李家庄子的人登门求字，随便写点啥，十缗，多写几个字，五十缗。

关键香皂、花露水不要钱，都给准备妥当。

加上棉花和丝混纺的袜子，穿上洗汗。

黄岸端起杯子喝酒，冰镇的葡萄酒，抿一口：“给你的是你的，不给你的你不可以自己去拿。”

他算是想明白了，与宋璟通信，宋璟说过京兆府的官员过什么样的日子。

李家庄子给一些福利，陛下又给一部分福利，随便一个福利都比俸禄多好几倍。

拿了东西和钱，就不能再伸手了，伸手剁的不是手。

眼下落实到了广州，官员们被养起来，不添乱即可。

人家团队过来，哦，叫灞水军团，整个广州的各项事务给处理的明明白白、清清楚楚。

自己若是有同样的一批人……

黄岸羡慕、嫉妒，又无奈。

……

“培养团队才是最重要的，一个好的团队，就是最刀尖。”

阳光照耀在雪地上，离着三十儿还有两天，李易已经作了三个死囚的手术。

介入手术，按照步骤操作，护士们配合。

三个死囚都活了，激动得不停地流泪，活了，真的活了，不用去死。

李易高兴，跟一起吃早餐的李隆基强调团队。

“开酒楼用团队？”李隆基突然想抬杠。

“一样，好的团队能够让酒楼快速发展，好比李家庄子出人经营酒楼……”

李易开始介绍饭店，他选火锅店来介绍。

有一批人手，女的漂亮、男的帅气，工资可高了。

到一个地方盘下来一个经营不善的饭店，一般是二层楼。

装修一下，开业优惠，然后服务人员能够不厌其烦地微笑服务。

吃饭的用料都没有任何问题，包括赠送菜。

一般情况下，这个饭店会火，半年或一年，有的人就愿意享受这个。

火了后，有的人就想要这个店，看出来赚钱啊。

火锅店给出价格，同时帮忙培养接手人的服务员。

盘店与装修，花六百万，别人想买，就得一千万。

服务员一对一带一个月，整个团队撤，因为另一个新买的地方已经装修好了，他们过去继续打样。

接手的人刚开始两个月还不错，后来就发现生意越来越差，究竟哪里不对呢？

其实就是获取利润的手段不一样，差多了。

人家带团队经营的人，这半年或一年，赚到的利润并不多，就指望卖出去赚一笔。

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