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第27章 绩效管理体制（第2页）

关蔚绫的眼睛瞬间就亮了。缩小视频界面，退到他的聊天对话框，有点忐忑地点开消息。

［好啊，怎么打分？］

呀～居然有兴趣，嘿嘿，这就好玩了。关蔚绫拿出纸笔，认真想了想，打了个草稿。才发消息过去。

【基础分20。分s，a，b，c，d，e，六个等级，分别是：15，12，10，08，06，不及格。累计100分，就可以答应你一个要求。怎么样？】

对方发了一个微笑。

［哈哈……很专业啊。答应的要求……是什么要求都能答应满足嘛？］

【那当然。不过要在合情合理合法的基础之上，否则视为无效。】

［好啊，没问题。］

【嘻嘻～】

［这么开心？］

关蔚绫这才发现，她今晚都是一直在笑着给他发信息。

【嗯，还以为你会嫌我幼稚，嘲笑我呢……没想到你会愿意跟我玩……】

［你这么可爱有趣。怎么会不愿意？］

关蔚绫的脸有些微热，这个蓝盆友，怎么这么会说话～

【嘿嘿，谢谢哦～】

［干嘛要谢？］

【谢谢你愿意陪我玩儿啊～】

［我也喜欢玩～］

［那今天的，能给打多少分？］

【你觉得呢？】

［我觉得应该给s。］

嘁，这个自恋的男人。不过为了激励他，关蔚绫觉得应该给他个s，而且，他写得真的还不错。

……

不知觉就又聊到了半夜十二点。

互相依依不舍地道晚安。

关蔚绫觉得，好像，坏事了。

第二天一早起床去上班，居然还很有精神。

“蔚绫亲爱的，你最近有点变化哦～”

张子秋眯着她那双能洞察世间一切的眼睛，上下打量着电脑前面带微笑的关蔚绫，想要看破一些什么。

关蔚绫歪着头，微微一笑，眨眨眼，没有说话。她知道张子秋想说什么，但是她不想承认。

“啧啧，看来啊，蔚绫亲爱的，你找对人了。”

这话引起了关蔚绫的兴致，问道：

“什么意思？”

“对的人，能让你修炼的更美。”

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