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在方圆的八卦细胞激活之后,他才知道世界上还真有英雄救美的现实案例,这种狗屎运居然落到了自己老友的头上,当然成为男女朋友也是要讲究对象的,而正好这么两个人还真不是那种物质男女,虽然有些钱,可是双方的价值观还是比较贴近的,在夏冬一个月的温情攻势之下,确立了关系。
在深州待了一天之后,方圆又去了深港探望唐大哥。
丰华资本的运营情况非常不错,在强悍的唐浩然的带领之下,现在的丰华资本已经成为一个奢侈品行业领导者之一,业务涉及游艇,葡萄酒,珠宝等高端商品,用唐浩然的话来说,5年内资本增值的速度不会少于每年百分之四十,更何况还有收购了大量优秀企业的股票。
丰华资本成立的目的只有一个,引入唐浩然作为财团的核心人物,随着公司的发展,丰华资本又拥有了另一个目标:在日益富裕的华国市场占据一定的份额,钱不能都落到国外企业的口袋里,怎么都要抠出一部分来。
看到身上的瘀青已经消散得差不多之后,方圆叹了一个大气,不知道别人的情况,自己有两个深爱的女人都已经这么麻烦了,都不知道别人是怎么协调的。
从内心深处,方圆太佩服那些庞大家庭的人了,牛,不是一般的牛!
在从琼斯那里又找了一批使用这些理论的古老实物之后,他又跑了一趟蔚蓝岛。
蔚蓝岛的两位院长在几天之内,已经搭建了一个相关专业目前岛内最好的团队,甚至为了这个团队,瑞文还动用权力强行搁置了3个在研项目,减缓了5个项目的进度,目的只有一个,验证手中的这份理论,并深入研究。
万事俱备,只欠东风,马丁和瑞文已经期盼了方圆的实物整整2天时间,要不是联系不上方圆,早就打爆他的电话了。
方圆这次为了这批实物可没少花费磷矿石,加上完整的理论资料,整整花费了10万吨摩洛哥磷矿石。还预付了3万吨磷矿石购买一份落后一些的医疗诊断床的完整生产技术。当然琼斯也有言在先,生产医疗诊断床的设备还不是现在地球可以拥有的。
科学是需要不断累进的,不会突兀的出现,虽然理论可以进行一些肤浅的研究,可是制造就是另一回事了,那需要更多的学科发展来支撑。
.......
现在的财团,包括隐藏的业务,无论在欧洲,亚洲,北美都有频繁的业务需求,为了旗下公司的形象,财团分别以罗孚汽车和土星汽车的名义在欧洲和美洲分别布置了1架湾流公务机,国内由于管制严格,飞行计划的报批就需要3天的时间,所以还是直接搭乘民航班机比较快,也自由得多。
当然星睿控股在很多地方都是严格控制预算的,不过对于员工的感受却非常注意,包括圣心堂在内,出行一律都尽量预订最好的酒店,民航班机也尽量订公务舱。
人的素质不会都那么高尚,对更多的员工来说高福利也包括了这种心理和生理上的优越感,这是星睿控股需要的,这种优越感虽然非常难以衡量其对企业的益处,可是人的虚荣心在出现人才流动的时候都会体现出来,这也算是星睿控股提前的一些投资吧,在星睿控股的管理层看来,人才流失不仅仅是短暂的人手的紧张,流失的知识和经验价值才是最可惜的。所以星睿控股在行政部门专门设立了一个小组,工作的核心只有一个,提高员工内心认可度。
2002年全年,星睿控股总部356多名员工中,除了辞退的3名,自己提出辞职的只有1人,这不能不说是行政部的一大功劳。让员工安心工作,尽可能的满足员工需求,这让星睿在快速扩张的同时,没有陷入压榨员工的怪圈。
圣心堂体系内部的50名资深医生经过层层遴选已经正式提交了名单,同时提交的还有30名候补,以防出现主动退出的意外。现在这批医生已经被安排到云北省的相对比较偏远的一个县,同时下去的还有50名年轻医生,这拨人已经在50个村卫生所坐诊了1个多月。从现在的反馈来看,还没有一个人退缩。他们知道,自己只要一提退出,那么等待他们的将是感激的替补医生,当然还有前途的黯淡,至少在圣心堂体系内出头太难了。
当然,星睿总部考虑到这些作为天之骄子培养的医生,由于长期生长于大城市,要他们和卫生所的医生一样在交通极其不便的农村工作和生活,还有可能要自己跑几十里的山路去拿药,这些事情都不用想,大多数都不可能长时间坚持下来的,人一旦习惯了安逸,很难再回到过去,而且很多药品的运输都是有特殊规定的。为了避免过度的消耗自己的医生的精力,星睿控股和云北省政府和民航部门达成了一个协议,由星睿控股出资,专门为圣心堂租赁了两架直升机,专门用于医生和药品的运送,这也是一种很无奈的选择。
当然这些相应的50名卫生所的村医已经被分批安置到了旗下的各个医院,这些村医会在一年中在不同的科室学习,作为一个真正的全科医生,这些医生才是最值得敬重的人。由于长期从事最基层的实践工作,他们更会珍惜这次的机会,1年的时间其实很短,业务水平提高的也很可能有限,不过在他们来之前,圣心堂主管这个项目的负责人已经承诺,每年圣心堂都会给他们准备最新的医学书籍送去,数量可能不多,不过对于这些交通不便的村落来说,一本医学书籍可是弥足珍贵。
50个卫生所很少,甚至一个小县都有100多个村落,这50个卫生所的数量真的非常少,星睿也不奢望可以仅仅依靠自己的力量来帮助村卫生所改变状况,公司可以做的仅仅是去影响一部分企业,一部分医院来支持这个行动,至少,目前来看效果还是不错的,虽然有各种原因,不过总算是以各种形式推动了这个计划。
以往的城市公立医院很少有医生下到村级卫生所,就是镇上的卫生院都很少,几乎没有,城市公立医院的医生大多数情况都是在市县级的医院,虽说是支援,支援的力度远远不够。而这一次在圣心堂的带动之下,躲不开面子的云北省卫生厅给阳明的几所三甲公立医院下了通知,以志愿的形式鼓励年轻医生在最基层锻炼一段时期,为此给出的待遇可是蛮高的。
可是医生是那么好动员的?几个医院的院长头痛不已。
如果说云北省各大医院中院领导最厌烦的人是谁,问一百遍都只有一个名字,圣心堂。
太惹事儿了,不是挖人,就是玩花样,各种阴谋阳谋无穷无尽,连卫生厅都被迫跟着下动员,这什么事啊,还不好说人家犯忌,人家有卫生部的支持,你能怎么办。
苦啊,和圣心堂做同行太苦了!无论是医药流通利益集团还是医院系统,现在都苦不堪言。
圣心堂的这次援助计划的支持者来头很大,是卫生部直接下文云北省卫生厅,要求全力配合的。卫生部对这种可以改善基层卫生资源,同时又可以带动企业减轻负担的行为可是非常赞赏的,星睿控股才提出援助申请,马上就召集了丽莎去卫生部汇报,汇报的内容只有一个,就是作为星睿控股这个援助计划的长期性。
对于星睿控股,卫生部非常放心,作为和星睿控股打交道比较多的部委,对星睿控股他们是知根知底,一贯是大开绿灯。
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