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咬人不叫（第1页）

刘建国很后悔自己小看了李浩坤，李浩坤一向沉默寡言，性格低调，从不张扬，既不支持姜海风，也不倒向刘建国，这给刘建国造成了一个错觉，认为他是明哲保身，所以也就没有在纪委那边安排自己的人，导致了消息滞后的挨打局面，更严重的是，现在对纪委的查案进度一无所知，知已知彼才能百战百胜，这一回刘建国犯了一个预知不足的致命错误。刘建国在心里大骂，李浩坤就是条咬人不吭声的狗。

想来想去，刘建国觉得从纪委这方面难以着手，只有走曲线救国的道路了。所以，他交待了马明顺两件事。第一，以探监为由，看看有没有纪委的人去找成大安。第二，去成大安家找一找有没有什么笔记，很多行贿者或者中间人都会有一个专门的笔记本，以作后手，难保成大安会不会这么做。

马明顺离开后，马明菲说“建国，现在事情已经有点难以控制了，如果真的出了问题，湖城的人是指望不上了，省里边的关系户怎么样？”

刘建国想了想，省里跟他关系比较过得硬的没几个，有些领导虽然关系不错，但那仅限于官场情面，况且他送礼什么的，人家现金拒收，贵重物品拒收，所以刘建国只是从人情的角度帮人家解决问题，所以才给人感觉会来事，但到这个时候，如果经济上有问题，谁都不会替他说一句话的，免得弄脏自己。想来想去，只有高福海曾经收下了他一幅明代画家蓝瑛的秋山红树图真迹，便打了个电话给高福海，说“高省长，这么晚打电话打扰你，真不好意思呀。”

高福海这个时候还没有睡，说“建国呀，有什么事吗？”

刘建国酝酿了一下，说“高省长，有件小事想麻烦你。”

高福海听到了这话，便淡淡道“小事？有多小？还有你建国搞不定的小事？”

刘建国对着电话笑了笑说“是这样的，我有个堂小舅子犯了事，现在已经服刑了，但是还是有人揪着他不放，说他跟某些领导有经济问题，想搞死他。这事我有点不好出面，所以想请高省长跟相关人招呼一下，这事就这么算了。”

高福海混迹官场数十载，哪能听不出来刘建国的言外之音，便说“建国呀，我说句你不爱听的话，事不关已，还是挂起的好，如果你那个什么小舅子真的有经济问题，我劝你还是撇清关系，不要把自己也扯进去。”

“妈的，遇上好事你向前凑，遇到问题你就向后退。”刘建国愣了一下，心里暗骂，还没来得及继续说下去，就听到高福海道“建国，我还有点事，明天再联系。”

刘建国对着已挂断了的手机破口大骂“我日你妈。”

马明菲拍着刘建国的背说“别生气，这些人都是势利眼，利益共存，现在有事要撇开自己也不奇怪。”

“想撇清自己？想得倒美。”刘建国有种“树倒猢狲散”的痛心，沉着脸，点上了一根烟。

刘建国已经戒烟很多年，现在又点上，明显心情很糟糕。

马明菲也没有劝他不吸，道“建国，现在不是争气斗狠的时候，主要是怎样才能消除这次危机。建国，这样吧，我们双管齐下，一边让明顺按照你的意思去办，另一边，我看我们还是尽快办理好出国手续，把名下的资产全都转到雨欣那边。手续一旦办好了，不管这边的事有没有出状况，我们赶紧远走高飞。”

“那明顺怎么办？”

马明菲沉默了一下说“夫妻本是同林鸟，大难来时各自飞，他只是我弟弟，也顾不上他了。”

马明菲验证了“最毒妇人心”这句老话，不过她考虑得也有道理，这种偷逃出国的事，知道的人越少越好。

第二天上了班，刘建国有心事，心情极度恶劣，关着门闭不见客。到了九点多钟，有一个人敲响了他的办公室，刘建国没好气地说“谁呀？”

外面的人仍然敲着办公室，刘建国有点心虚了，不会是纪委的人找来了吧？开了门一看，门外只有一个人，很陌生，手里提着个卷轴，刘建国道“你是谁？什么事？”

“是政法委刘书记吧？我受人委托，有样东西交给你。”那人笑了笑，将手中的卷轴递了过去。

刘建国不由自主地接了过来，狐疑地问“这是什么？谁委托你的？”

那人还是微微一笑，说“看了你就知道了，我走了。”

送走那人，刘建国将门关上，拆开卷轴一看，差点没气得晕过去，居然是一幅画，正是自己送给高福海的那副秋山红树图。高福海这个时候把画送回来，其用意不言而喻。

马明顺很快打电话给刘建国，说在成大安的家里没找到什么有价值的东西，正准备去劳教农场。

李浩坤对胡伟森的双规，是在很隐蔽的情况下，除了纪委相关的工作人员以及市委书记姜海风以外，知道的人很少。但是陆渐红还是知道了。这个消息并不是姜海风或者李浩坤透露给他的。

上午的时候，陆渐红召集组织部处室一把手到他的办公室召开碰头会，要求汇报近一阶段的工作，各人各自进行了汇报，很有条理，陆渐红进行了总结点评之后，散了会，每周一次例会，已经成陆渐红的习惯。说来也是，部下个个得力，他又不需要做什么，每周再不开个会提醒一下，他怕大家会忘掉组织部还有他这个组织部长了。

李海涛没有走，留在了陆渐红的办公室，说“陆部长，我有另外的工作汇报。”

这是李海涛第一次单独汇报工作，陆渐红便道“说吧。”

李海涛说“陆部长，根据分工，我分管的有干部和人才工作。通过这几年在湖海的经历来看，组织工作，尤其是提拔工作，存在着很大的弊病，‘一言堂’的情况普遍存在，我在想，领导看人看事总有自己的主观性，另外经组织部推荐的人员就一定是优秀人材吗？这恐怕也不见得。”

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