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第二百二十七章 想好了再说（第1页）

“真的是天天住一起，看不出来，现在想想，乔思瑶那张大饼脸不就是遗传乔旭升吗？还有那独头蒜的鼻子，简直是一个模子刻出来的！”

唐笑笑这个事后诸葛，越说越觉得很多事情早早就有征兆。

“乔旭升这个老不要脸的，出轨就算了，还让贺阿姨帮她养着野种，他还是个人吗？”

说完见乔若星半天不说话，小声道，“阿星，你不生气我骂乔旭升吧。”

乔若星回过神，淡淡道，“随便。”

乔旭升做出这些猪狗不如的事情后，他就已经不配被冠上“父亲”二字了。

“笑笑，你知道江盛现在怎么样吗？”

“被骂上热搜了呀，他们公司门口很多记者堵着要采访，江盛这几次宣讲上热搜，带了太多乔思瑶的话题，所以乔思瑶这件丑闻一出来，肯定影响江盛的公司形象。乔思瑶的微博已经关评了，大家找不到发泄出头，就去江盛的官博下面闹。”

非但如此，还窜出来了几个自称是江盛前员工的网友爆料，说江盛的录取有黑幕，他们的社招其实就是为内招打幌子的，就算你社招被录用了，实习期也有可能被内招的关系人员顶替，说江盛早已经不是以前公平竞争的环境了，里面潜规则颇多。

以乔思瑶的学历资历，根本连江盛的门槛都够不到，却能混入其中，担任这么重要的岗位，究其原因，不过是因为乔家和顾家是亲家，江盛给开了后门。

更有甚者甚至搬出了去年江盛和一个实习生打的一场官司，来质疑江盛的用人标准。

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很明显，这些信息都是趁着这一波热度，故意在抹黑江盛。

江盛确实有内招名额，但是非常少，如果能力不够，就算是股东，也仅仅只有分红权，没有在江盛任职重要职位的可能。

她不能说江盛百分之百都是社招人员，起码顾景琰录用的，都是看实力来择优录取。

每年春招秋招的时候，是顾景琰最忙的时候。

因为投简历的人才众多，筛选是一件非常耗费心神的事情，除了学历，自身的业务能力也是非常重要的，所以江盛的面试门槛特别高，前前后后要历经四轮。

就算过了所有面试，进入实习期，也还有实习期的考核，如果考核不过，依然不能被正式录用。

不过这种情况非常少，毕竟能从四轮面试中安全着陆的，怎么都不会太差劲。

网友们翻出的那场官司，她太了解了，当时因为这件事，顾景琰车还被那个实习生泼了油漆。

那个被辞退的实习生，并不是因为业务能力不行被辞退，而是因为招票被拘留，公司才终止了他的实习，结算完实习工资辞退了。

这人不服，觉得作风问题跟工作无关，江盛这是无理由劝退，还一直诉状将江盛给告了。

顾景琰本来是想着低调处理，毕竟这种事情并不光彩，而且辞退原因除了公司内部清楚，也并没有对外宣扬，他虽然厌恶这种行为，但并没有赶尽杀绝的癖好。

但是这个人就想以这种事情相威胁，要江盛的赔付，瞬间就惹恼了顾景琰，立马就把辞退原因给公布了。

结果可想而知，那个人非但输了官司，在业内名声也臭了，不管他多优秀，像江盛这类的龙头企业，是不会考虑再用他了。

对方气不过，提着油漆泼了顾景琰的车，最后又因违反《治安条例》被行政拘留。

这些人为了抹黑江盛，判了的案子都可以拿出来黑。

还有一些，仅凭一张图，就开始编故事，说自己投简历被江盛hr学历歧视，地域歧视，被hr言语骚扰。

总之乔思瑶人设崩塌后，江盛也陷入了企业信誉危机。

毕竟半年前就有顾景然的那次事件，这回再爆出乔思瑶，就很让人质疑江盛的企业形象。

这件事的背后，似乎有人在刻意推波助澜，将祸水往江盛集团上引。

比起对乔思瑶人设崩塌的讨论，有关江盛的企业形象和员工素养的讨论更加热烈。

这种走向已经偏离了乔若星最初的预想。

再说顾景琰这边。

事发之后，在校领导和后续赶来的警察协力帮助下，总算稳住现场。

顾景琰等人在傍晚才离开t大。

林书开了一辆加长版的林肯，江盛行人都能坐得下。……

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