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第2466章不同的声音（第1页）

哦，他们是怎么说的洪恩诚十分感兴趣的看着周先群。中组部的相关领导同志说了，中组部打算从咱们高山省提一名领导干部上来当副省长。他们希望您推荐人选。中组部的领导还说了，等过一阵子，他们将派人下来听取您的意见，然后，考察相关人选，尽早把这件事给定下来！嗯！洪恩诚微微点了点头说。这件事也是我着急想要解决的一件事儿，副省长是一个蛮重要的位置，不能空缺太长时间，必须尽快把人选挑选出来，然后，早日顺利交接工作！没错！中组部的领导也是这个意思！书记，关于副省长的人选，你有合适的人选了吗周先群问这个问题的时候，有意无意的看了钟德兴一眼！钟德兴听周先群问到这个问题，他不由的全身神经一下子绷紧。洪恩诚沉思了片刻，然后缓缓开口：人选方面，我确实有一些考虑。不过，这是一件大事，需要慎重考虑，不能草率决定。我会在接下来的日子里，仔细评估每一位可能的候选人，确保选出最合适的人选。书记，您的候选人有什么标准周先群又问道。标准吧，也就那些！按照标准去套，确实能够套出不少人才。但是，标准是死的，而人是活的……洪恩诚抬头又眺望了一眼，远处的万家灯火继续说。如果是普通干部，可能按标准去套，去提拔，这没问题。毕竟是小领导小干部，就算错了，组织部还有后备军，还有挽回的机会。但是大领导就不一样了……一个地方，一个部门，重要的岗位就那么一些。这些岗位出现空缺，组织挑选的时候必须十分认真和严格。因为，这样的岗位一旦挑错人，将会耽误一个地方一个部门的发展，其损失是不可估量的……用对人与用错人的差别是很大的！用对了人，这个人能够在岗位上发挥很大的作用，带领一个部门一个地方快速前进。而一旦用错了人，肯定会耽误这个部门或者地方的发展。导致这个部门或者地方落后许多，从而，影响到这个地方人民的生活水平和福祉！这个小山丘的顶峰安装有好几盏灯，只要有人上来，路边的监测器监测到，灯便会自动开启！早在钟德兴和洪恩诚周先群等人刚才上来的时候，检测设备已经检测到他们，并且自动把灯打开！昏黄的灯光中，只见洪恩诚的脸色非常凝重！书记，关于挑选干部，您说的非常深刻，我非常赞同！确实，组织如果挑错了人，肯定会耽误一个部门和这个地方的发展的！周先群追随洪恩诚的目光，眺望向远方的万家灯火，十分感慨的说。副省长是一个非常重要的职位，是副部级领导，其所起的作用非常大，非常关键，挑选这样的人选，必须谨慎又谨慎！那是啊！洪恩诚表示赞同。本来，副省长是中管干部，其人选主要由中组部决定，可是，中组部的领导同志多次给我打电话，让我推荐人选，而且，还刻意着重强调，我的意见非常关键！他们这么一说，压力就给到我身上了……说到这里，洪恩诚不由得皱了皱眉头，脸色变得凝重起来。书记，挑选副省长人选固然重要，但是，您刚手术结束没多久，现在不宜劳心伤神，不宜过多考虑和思虑这个问题，你务必暂且放下这个问题，先把身体养好再说！担心洪恩诚的情绪影响到他的病情的恢复，钟德兴赶忙劝说！钟德兴的这一番话，洪恩诚听了，眼里闪过一抹感激！小钟，你扶我一下，我们过去那边走走……洪恩诚朝左前方的一片碧绿的草坪努努嘴。书记，您还是坐在轮椅上，让我们推您过去吧您刚手术结束没多久，身体虚弱，走路挺费劲的！周先群赶紧说。不碍事的！走路可以锻炼一下，再说了，只不过几步路而已，又没多远。太远的话，我也走不动。短短的几步路，就当锻炼一下身体吧！洪恩诚仍然固执地要钟德兴扶他。钟德兴没办法，只好将洪恩诚从轮椅上扶起来，搀着他的右手，两人缓慢的朝左前方的草坪走过去。周先群见劝说不听，也只好跟了过去。左前方的那片草坪不太大，大概也就二十来平米。不过，地势很平坦，上面种满了碧绿的地毯草。除了草坪，这片草坪的中间还有几把石椅。三个人走到草坪中间后，洪恩诚率先坐在其中的一张石椅上。钟德兴和周先群见状，也都各自在自已附近的石椅上坐下。这里微风轻送，在炎热的夏季夜晚，能够给人带来阵阵清凉。先群，小钟，你们俩都是当过市县党委或者政府一把手的人。就你们的从政经历，你们当党委或者政府一把手最深刻的体会是什么在椅子上坐下来之后，洪恩诚缓缓的问道。周先群官职比钟德兴大，钟德兴当然不会抢在前头回答，便转头看着周先群。周先群沉思了一会儿，然后缓缓开口：书记，我当过市政府一把手，最深刻的体会就是责任重大。作为一地之长，你的每一个决策都关系到成千上万人的福祉。你必须时刻保持清醒的头脑，公正无私地为人民服务。在处理各种复杂问题时，要敢于担当，勇于创新，同时也要注重团结和协调，确保政策的顺利实施。小钟，你呢你的感想和体会是什么周先群发言完毕，洪恩诚目光转向钟德兴。书记，我也当过市政府一把手，至于是党委一把手，我才刚上任没多久。当市委书记的感想不是很深刻，至于当市长的感想……钟德兴沉思了片刻继续说。秘书长刚才所说的，我深有体会。作为政府的一把手，除了要有强烈的责任感和使命感，还要具备良好的沟通能力和协调能力。要能够倾听不同的声音，平衡各方面的利益，这样才能在复杂多变的环境中，带领团队走向正确的方向。